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공지
[칼럼] AI 기술 활용한 평가가 보편화되다
신동호 무하유 대표, AI 활용한 업무 자동화 가능해져…납득 가능한 근거 제시까지 [데이터넷] 특허청이 발표한 2023년도 업무계획에 따르면 정부경쟁력, 기술경쟁
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2023-02-08
조회
577
공지
무하유 ‘몬스터T’, 2023학년도 대입 면접 연습 분석 결과 약 14만 건 공개해
자연어를 이해하는 실용 AI 기술 기업 ㈜무하유(대표 신동호)는 자사의 학교생활기록부 기반 인공지능(AI) 면접 서비스 ‘몬스터T(Teacher)’가 지난
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2023-01-20
조회
636
공지
무하유 "취준생, AI 역량검사 등 AI 채용 평가 시스템에 부담"
자연어를 이해하는 실용 AI 기술 기업 무하유(대표 신동호)는 기존 채용 과정에 AI 면접, AI 역량검사와 같이 대면 면접과는 또다른 준비를 권장하는 AI 채용 평가 시스템이
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2023-01-11
조회
704
공지
"직무역량 검사, AI·심리학 접목해 행동까지 예측"
"인공지능(AI)에 심리학을 접목하면 잠재적 직무 역량을 다층적으로 분석할 수 있습니다. 지원자는 미처 몰랐던 가치관뿐 아니라 이에 맞는 행동을 업무 현장에서 실제로 하
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2023-01-11
조회
502
공지
무하유, 카피킬러 등을 통한 누적 평가 문서 수 2억 5천만 건 돌파
자연어를 이해하는 실용 인공지능(AI) 기술 기업 ㈜무하유(대표 신동호)는 설립연도인 2011년부터 올해까지 자사의 서비스를 통해 평가한 문서 수가 2억 5000만 건을 넘어섰다
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2022-12-30
조회
478
공지
무하유, 인공지능 자기소개서 평가 서비스 '프리즘' 에듀윌에 제공
자연어를 이해하는 실용 AI 기술 기업 ㈜무하유(대표 신동호)가 자사의 인공지능(AI) 자기소개서 평가 서비스 ‘프리즘’을 통해 종합교육기업 ㈜에듀윌(대표
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2022-12-26
조회
479
공지
학생부 기반 AI 면접 서비스로 수험생 대입 면접 준비 부담 줄인다
대입 수시 전형에서 자기소개서를 받지 않는 대학들이 많아지면서 학생들의 역량을 평가하기 위한 면접의 비중이 높아지고 있는 가운데, 수험생들의 대입 면접 준비 부담을 줄여주는 학교
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2022-11-11
조회
818
공지
AI가 파악한 내 '직무역량'...나도 미처 몰랐다
최신 채용 트렌드는 '직무역량'이다. 한 포털사이트에서 기업 인사담당자를 대상으로 실시한 설문조사에 따르면, 2명 중 1명은 채용환경에서 직무역량이 차지하는 비중이
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2022-11-10
조회
501
공지
대화형 AI 면접 서비스 '몬스터', '영상 자소서'로 인사담당자의 효율적인 채용 돕는다
개발자 구인난이 계속되면서 스타트업 업계의 디지털 직군 채용 방식이 지원자 친화형으로 바뀌고 있다. 특히 서류 평가 절차를 간소화하거나 생략하는 사례가 빈번해졌다. 카카오뱅크
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2022-11-10
조회
438
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