전북대학교가 우수 장학생을 효율적으로 뽑을 수 있었던 이유


🏫전북대학교 소개

전북대학교는 지역사회와 국가 발전을 이끄는 우수한 인재를 유치하는 고등교육기관입니다. 현재 우수 인재의 타 지역 유출을 줄이고, 대학 교육 환경 변화에 대응하기 위한 특화 교육 프로그램인 우수학생 기숙형대학(HRC)를 운영하고 있습니다. 



🥺도입 전 : 업무 과중화와 학생 역량 파악의 어려움

이전에는 학생들의 우수한 역량을 파악하기 위해 면접과 평가에 많은 시간을 들였어요. 수많은 자기소개서를 꼼꼼하게 검토하며 학생들의 경험과 성향을 정리하고, 면접관을 섭외하여 교육까지 진행해야 했는데요. 지원자가 증가함에 따라 담당자들의 업무 부담이 커져 어려움을 겪었습니다. 더불어 어떻게 해야 더 체계적이고 공정하게 학생들의 역량을 평가할 수 있을까, 많이 고민되기도 했고요.



🥰도입 후 : 맞춤 면접 질문을 통해 내재된 성향 파악

이런 고민은 몬스터를 도입하고 나서 해결할 수 있었어요. 역량검사를 통해 학생들의 내제된 역량을 파악하고, 대면 면접처럼 심층 질문을 하는 AI 면접을 진행해 우수한 학생을 효율적으로 선발할 수 있었죠. 

역량검사에서 가장 좋았던 건 해석 코멘트와 맞춤 면접 질문까지 제공해 주는 것이었는데요. 학생의 강점과 약점을 확인할 수 있는 맞춤 질문을 통해 보다 정확하게 역량을 평가할 수 있었어요. 

AI 면접 역시 면접 진행에 드는 시간과 리소스를 절약하고, 면접관의 컨디션에 상관 없이 퀄리티 높은 면접을 진행할 수 있어 만족스러웠습니다. 학생들의 답변 내용을 요약해 주기 때문에 평가할 때 유용했고요. 앞으로도 몬스터를 활용하여 업무 부담을 줄이고, 학생들의 역량을 보다 정확하게 파악하여 우수 인재를 선발할 예정입니다.


✨마지막 한마디

면접 전형에 드는 시간과 리소스를 절약할 수 있을 뿐만 아니라 맞춤 질문을 통해 지원자의 역량을 정확하게 검증할 수 있었습니다. 또 검증된 AI가 지원자의 답변 내용을 분석하고, 꼬리 질문을 통해 부족한 역량을 파악할 수 있도록 도와주고요. 몬스터 덕분에 우수 인재 선발 업무를 효과적으로 수행할 수 있었습니다.





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