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신청한 모든 기업 대상 실제 채용에 쓸 수 있는 역량검사 10회 이용권 제공
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입사 지원 서류만으로
지원자의 역량을 파악할 수 있나요?
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면접만으로
입사 이후의 모습을 예측하기 어렵지 않으세요?
한번이라도 이런 고민을 해보셨다면,
이번 기회에 꼭 역량검사를 이용해 보세요.
지원자가 직접 제출한 서류 외에 역량검사로
지원자의 추가 서류를 확보하여 면접에서 추가 검증하고
서류 상에서의 과장된 역량을 역량검사를 통해 검증하여
진짜 역량을 기반으로 면접 대상자를 선정할 수 있습니다.