


1. 빠른 결과 통보
지원자 입장에서 서류 제출 후, 면접 후 결과를 기다리는 시간은 1시간이 일주일같이 느껴지기도 합니다.
이왕이면 지원자를 배려해 합격이든, 불합격이든 빠르게 전형 결과를 알려주세요.
빠른 결과 통보는 경쟁사에 인재를 뺏기지 않을 수 있는 방법이기도 합니다.

2. 면접 당일의 경험 개선
2021년 D제약 신입사원 면접에서 한 면접관이 성차별적 질문은 할 사실이 알려지며 불매운동까지 이어졌던 사건, 기억하시나요?
면접장은 면접관이 지원자를 평가하는 자리임과 동시에 지원자도 회사를 평가하는 자리입니다.
면접장에서 일어나는 면접관의 갑질 문제, 어떻게 해결할 수 있을까요? 면접관 교육이 최선일까요?

3. 도움이 되는 불합격 통보
합격 소식을 전할 때는 어떻게 작성하든 모두 기쁜 마음으로 확인하기 때문에 문구가 중요하지 않습니다.
하지만 취준생들 사이에서 기업의 이미지에 큰 영향을 미치는 것이 바로 불합격 통보 문구입니다.
(해당 문구는 캡처된 이미지로 인터넷 상에 돌아다니기도 하죠.)
기업의 이미지를 부정적으로 만드는 문구와 긍정적으로 만드는 문구는 어떤 차이가 있을까요?


1. 빠른 결과 통보
지원자 입장에서 서류 제출 후, 면접 후 결과를 기다리는 시간은 1시간이 일주일같이 느껴지기도 합니다.
이왕이면 지원자를 배려해 합격이든, 불합격이든 빠르게 전형 결과를 알려주세요.
빠른 결과 통보는 경쟁사에 인재를 뺏기지 않을 수 있는 방법이기도 합니다.
2. 면접 당일의 경험 개선
2021년 D제약 신입사원 면접에서 한 면접관이 성차별적 질문은 할 사실이 알려지며 불매운동까지 이어졌던 사건, 기억하시나요?
면접장은 면접관이 지원자를 평가하는 자리임과 동시에 지원자도 회사를 평가하는 자리입니다.
면접장에서 일어나는 면접관의 갑질 문제, 어떻게 해결할 수 있을까요? 면접관 교육이 최선일까요?
3. 도움이 되는 불합격 통보
합격 소식을 전할 때는 어떻게 작성하든 모두 기쁜 마음으로 확인하기 때문에 문구가 중요하지 않습니다.
하지만 취준생들 사이에서 기업의 이미지에 큰 영향을 미치는 것이 바로 불합격 통보 문구입니다.
(해당 문구는 캡처된 이미지로 인터넷 상에 돌아다니기도 하죠.)
기업의 이미지를 부정적으로 만드는 문구와 긍정적으로 만드는 문구는 어떤 차이가 있을까요?