채용탈락 사유고지법과 ESG의 상관관계

2023-01-30

채용탈락 사유고지법과 ESG의 상관관계



채용탈락 사유고지, AI로 자동화가 가능하다면?


2021년 발의된 ‘채용탈락 사유고지법’은 취준생이 채용 시험에서 불합격했을 때, 기업 측에서 14일 이내 불합격 사유를 고지해야 한다는 내용인데요. 단기간에 수백, 수천 명의 취준생에게 불합격 사유를 고지하는 것, 가능할까요?

📰 아시아경제 - "불합격 이유라도 알자"…'채용탈락 사유고지법' 취준생 도움 될까


채용 전문가는 채용에 집중 하고, 

탈락자의  불합격 사유는 AI가  알려드릴게요.



프리즘은 자기소개서의 내용을 이해하고 6가지 항목별 결과를 제공하기 때문에 탈락자의 탈락 사유를 사람이 직접 찾을 필요 없이, AI 평가 결과를 제공하면 됩니다.


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탈락자 취업 지원 서비스를 고민 중이라면?


빈익빈 부익부가 심한 분야 중 하나가 취업이라는 사실, 알고 계시나요? 취업은 청년들이 경제적 독립을 위해 노동시장으로 진입하기 위한 시작점입니다. 시작점에서부터 경제적 여유가 없어 사교육비 부담으로 인해 원하는 만큼 취업준비를 하지 못하는 취준생들이 많은데요. 

📰 매거진 한경 - 대학생 31.6% “취업 사교육 받아”…연평균 218만원 지출


기업에서부터  상생을 위한 ESG경영 으로

 탈락자들에게 취업 지원 서비스를 제공해 주세요.



한전KDN과 한국남부발전을 비롯한 공공기관에서 지원 후 탈락한 취준생들을 위해 취업지원 서비스를 제공하고 있는데요. 특히나 한국남부발전은 채용 탈락자 취업지원을 위해 ‘KOSPO 보듬채용’ 제도를 운영하여 인사혁신 우수 사례로 선정되기도 했습니다.


취업지원 서비스 CK PASS는 역량에 맞는 직무를 추천하는 역량검사, 자기소개서 결함/표절을 검사해 주는 자기소개서 진단, AI 면접 연습까지 취업에 필요한 모든 서비스를 제공하고 있습니다. 


지원 후 탈락한 취준생은 본인이 필요한, 원하는 기능을 무제한으로 이용할 수 있는 것이죠.


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